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「美國捐卵現賺60萬？」、「免費美國之旅」⋯⋯網路上眾多捐卵「分享文」背後，是誰在經營？我們潛入匿名捐卵群組，並訪問多名仲介，試圖釐清「生殖旅行轉運站」的仲介面貌以及法律風險。

無論是戰後的「米荒」、惡性物價膨脹與228事件成因，或近年數次「蛋荒」，在經濟學者吳聰敏的分析裡，都躲不掉「價格管制政策」這個結構性因素。書寫台灣經濟史，吳聰敏希望以史為鑒，同時科普經濟原理，促進官民對經濟政策的理性討論。

2022年的台灣人均GDP，是20年來首次逆轉、超越韓國。如此的亮眼表現，卻和不少台灣人的「體感」存在落差；平均薪資的增長幅度，也難以跟上GDP的成長，為什麼？台灣的「疫情紅利」與經濟成長模式，還藏著哪些隱憂？

一位連鎖超商集團的主管表示，缺工是全台普遍現象，但新竹地區的人力缺口又是其他的2倍之多，在遠百竹北商圈甚至缺到7成。加薪、給租屋津貼、掛上「店長累累，請求支援」布條，都還是難吸引到人⋯⋯

餐廳打工向來是對年輕人而言最平易近人的工作，如今多采多姿的網路新興產業給學生更多賺錢選擇，再加上疫情帶來的環境變化和挑戰，消失的年輕世代正讓這個產業的人力市場進入惡性循環。

台灣餐飲旅宿業雖然擁有84萬就業大軍，但長期以來薪資低迷，是台灣第二低薪族群。《報導者》採訪多位經濟、社會學者，從台灣餐飲旅宿業體質、社會對物價控制的迷思，分析餐飲旅宿業調薪的可能與限制。

少子化讓許多業主憂心，此波缺工潮不是短暫供給失衡，須未雨綢繆找新人力來源。建教僑生雖挹注不少缺口，人數仍遠遠不夠，各界便將眼光投向本地中高齡人才。只是台灣職場文化對長者相對不友善，企業、政府該怎麼做？

過去3年，高雄地檢署接連破獲3起大型國營甄試作弊集團，揭發作弊錄取國營事業的考生接近200人，舞弊集團幹部更不乏國營事業員工。他們向考生兜售怎樣的希望火柴？國營事業又該如何接招？

從一封檢舉信，到起訴整個集團成員的證據確鑿，高雄地檢署檢察官和南部地區的廉政官怎麼攜手協力，在3年間讓3起國營甄試作弊案變成攤在陽光下的罪行？

「國營事業甄試作弊」不只是都市傳說。舞弊集團向考生收費百萬，提供槍手代考、電子作弊等夢想捷徑，更串起一條龍的作弊產業鏈。然而現行法規卻難將他們定罪⋯⋯